Introdução
A gestão de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) nunca foi tão exigida como agora. Com a obrigatoriedade dos eventos do eSocial, a pressão por eficiência, conformidade legal e organização documental se tornou rotina para empresas, consultorias e clínicas ocupacionais.
E é justamente para atender esse novo cenário que a plataforma eSocial Brasil foi criada: um sistema completo, prático e inteligente para transformar a forma como você gerencia SST — do cadastro da empresa ao envio dos eventos obrigatórios, passando por riscos, exames, treinamentos e muito mais.
O que é o eSocial Brasil?
O eSocial Brasil é uma plataforma digital que centraliza e automatiza todas as rotinas de SST exigidas pela legislação brasileira. Com módulos 100% integrados, o sistema permite gerenciar:
- Exames ocupacionais (ASO, periódicos, demissionais)
- Riscos ocupacionais e PGR (com geração do S-2240)
- Condições de saúde dos empregados (com envio do S-2220)
- Treinamentos obrigatórios com vencimento e rastreio
- Processos de CIPA (com todas as etapas automatizadas)
- Cadastro e controle de obras, filiais, grupos de trabalho (GHE)
- Faturamento de serviços, emissão de documentos e integrações com clínicas
- Envio de eventos ao eSocial com mensageria oficial integrada
Tudo isso com painéis interativos, alertas automatizados e armazenamento seguro em nuvem.
Instalação rápida, gestão profissional
A instalação inicial é feita em etapas simples:
- Cadastro da empresa e seus ambientes físicos
- Atribuição de riscos ocupacionais por ambiente
- Cadastro dos empregados (manual ou por importação)
- Organização dos grupos de trabalho (GHEs)
- Mapeamento automático de exames, EPIs e treinamentos
- Configuração do faturamento da consultoria (se aplicável)
A partir dessa base, a plataforma permite o controle total da operação — com histórico, relatórios, filtros e geração de documentos automatizados.
Painel de controle com indicadores em tempo real
O Dashboard é o coração da operação. Ele exibe:
- Quantidade de empregados e unidades ativas
- ASOs emitidos, turmas treinadas, exames vencidos
- Eventos do eSocial já enviados (S-2210, S-2220, S-2240, S-2221)
- Avisos e alertas de próximos vencimentos
- Exportação de dados e relatórios em PDF
Com isso, a gestão se antecipa aos prazos e evita riscos legais.
CIPA digital: da eleição à ata final
A plataforma também possui um módulo completo de gestão da CIPA, permitindo:
- Criação da comissão eleitoral
- Geração de convocação, edital, inscrições e cédulas
- Emissão das atas de eleição e posse
- Cálculo automático de dimensionamento com base na NR-5
- Geração de PDFs oficiais
Tudo isso com segurança jurídica e praticidade — eliminando processos manuais e planilhas paralelas.
Envio de eventos ao eSocial com apenas alguns
cliques
Com a mensageria integrada, a plataforma permite:
- Cadastro e envio de CATs (S-2210)
- Encaminhamento do ASO (S-2220) após exames ocupacionais
- Envio do evento S-2240 com base no mapeamento de riscos
- Geração do S-2221 para motoristas com exame toxicológico
O sistema valida os dados, registra a operação e mantém histórico completo de todos os envios.
Por que escolher o eSocial Brasil?
- 100% especializado em SST
- Interface intuitiva e suporte humanizado
- Redução de tempo e erros operacionais
- Conformidade com eSocial, LGPD e NRs
- Acesso via web, com backups automáticos
- Atualizações constantes e melhorias contínuas
Conclusão: SST inteligente começa com a
plataforma certa
Empresas que tratam a gestão de SST com seriedade colhem os resultados em forma de:
- Menos acidentes e afastamentos
- Mais produtividade e clima organizacional saudável
- Redução de passivos trabalhistas
- Conformidade com as exigências fiscais e legais
Com o eSocial Brasil, você não apenas cumpre a lei — você eleva o nível da sua gestão de segurança.
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